Programa de aceleração de liderança baseado em autoconhecimento e desempenho.
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Ferramenta completa para desenho e avaliação de cargos, plano de remuneração e progressão.
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Metodologia para desdobramento de objetivos e monitoramento de resultados (OKRs, KPIs).
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Ferramenta internacional de assessment que une ciência e tecnologia na gestão de talentos.
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Diagnóstico individual e organizacional com base em competências, perfil e cultura.
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Sua gestão de talentos ainda opera no 'achismo'?
O alto custo de contratações que não se alinham à cultura ou às soft skills necessárias.
Contratações Incompatíveis:
O alto custo de contratações que não se alinham à cultura ou às soft skills necessárias.
Liderança Impreparada:
Promover ótimos técnicos que falham como gestores por falta de potencial de liderança.
Equipes Desalinhadas:
Dificuldade em fazer a colaboração funcionar e atingir o desempenho coletivo.
Uma ferramenta para cada desafio estratégico
Idoneo: Contrate pela competência, não pelo currículo.
Avalie soft skills de forma rápida e prática. Em cerca de 15 minutos, o Idoneo faz o matching automático entre o perfil do candidato e as competências críticas da sua empresa.
Perf’Co: Construa uma força de vendas imbatível.
Mapeie as aptidões e disposições da sua equipe comercial, desde a prospecção até o fechamento. Alinhe o estilo do profissional à sua estratégia de vendas.
WeRentrepreneur: Descubra o DNA empreendedor.
Identifique o perfil empreendedor dominante de uma pessoa. O teste avalia comportamentos em três domínios essenciais: Estratégia, Organização e Relações Humanas.
Manage-R: Identifique e desenvolva seus futuros líderes.
Teste psicométrico focado exclusivamente no potencial de gestão. O Manage-R analisa o perfil de líderes atuais ou candidatos em três dimensões críticas.
Team Booster: Transforme grupos em equipes de alta performance.
Uma solução coletiva para fortalecer o trabalho em equipe. O Team Booster vai além do indivíduo para diagnosticar o funcionamento e a colaboração do grupo.
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